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在一個城市生活，每個人都能感受來自城市的溫度。而在微蘭，員工也能隨時感受溫暖。
來自榮譽(yù)、情感、興趣、參與......但最重要的便是員工對企業(yè)的認(rèn)同，這是我們一直追求的，我們想要打造的，是中國幸福指數(shù)最高的企業(yè)。
讓企業(yè)文化成為一種生活方式，我們追求最佳的服務(wù)體驗，同時也要?求更好的自己。
“微為滴水，匯聚成瀾”，微蘭雖為水滴，但我們相信與同事/合作伙伴能夠聚水成溪，匯入江河，瀾起滄海。
深耕運(yùn)維商、發(fā)展集成商、開拓工程商、運(yùn)作政府大項目
